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TheBanker’sMirror (@bankaffairs) 's Twitter Profile Photo

No PSB is a training ground for another. If officers want to switch, let them clear the PO exam like everyone else. Lateral entry like CBO is just a shortcut—one PSB exploiting another. DFS, stop this talent theft. Nirmala Sitharaman State Bank of India

No PSB is a training ground for another.
If officers want to switch, let them clear the PO exam like everyone else.
Lateral entry like CBO is just a shortcut—one PSB exploiting another.
<a href="/DFS_India/">DFS</a>, stop this talent theft.

<a href="/nsitharaman/">Nirmala Sitharaman</a> <a href="/TheOfficialSBI/">State Bank of India</a>
खुरपेंच (@khurpenchh) 's Twitter Profile Photo

लड़ाई तो हम साइबर सिक्योरिटी, AI डिफेंस सिस्टम,पॉलिसी& गवर्नेंस की ही लड़ना चाहते हैं। लेकिन कुछ धूर्त लोगों की चिरकुटई से आज भी हमे सड़क बिजली और अस्पताल जैसी चीज़ों से जूझना पड़ रहा है।

लड़ाई तो हम साइबर सिक्योरिटी, AI डिफेंस सिस्टम,पॉलिसी&amp; गवर्नेंस की ही लड़ना चाहते हैं।

लेकिन कुछ धूर्त लोगों की चिरकुटई से आज भी हमे सड़क बिजली और अस्पताल जैसी चीज़ों से जूझना पड़ रहा है।
Super star (@niranjan123123) 's Twitter Profile Photo

Nirmala Sitharaman Office Nirmala Sitharaman Bank of Maharashtra PIB India Ministry of Finance Ministry of Information and Broadcasting DFS DD India All India Radio News PSUs are encashing on the employee comfort. Work life is fully imbalanced. High executives only want promotions but common employees life is horrible. Employees satisfaction is horrible. Please look into it otherwise slowly all business will go to pvt banks. State Bank of India

Vipin (@v__i__p__i__n) 's Twitter Profile Photo

Join the Twitter Campaign against NPS Discrimination 🗓️ Date : *09-07-2025* ⏰ Time : *07:00 Pm* 📈 Hashtag : #NPS_Discrimination All Public Sector Bankers deserve the right to select their Pension Fund Manager and Scheme under NPS with active choice & 75% equity exposure.

Join the Twitter Campaign against NPS Discrimination

🗓️ Date : *09-07-2025*
⏰ Time : *07:00 Pm*
📈 Hashtag : #NPS_Discrimination

All Public Sector Bankers deserve the right to select their Pension Fund Manager and Scheme under NPS with active choice &amp; 75% equity exposure.
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जब करना था तब किया नहीं। मार्च 2025 महीने में लगातार दो दिन की स्ट्राइक करके सरकार पे दवाब बनाने और अपनी पुरानी मांगों को मनवाने का मौका था। लेकिन पॉजिटिव रिस्पॉन्स के नाम पे नेता समोसा चटनी डकार आए और स्ट्राइक कैंसिल कर दी। आज तक #5DaysBanking तो करवा नहीं पाए। अब स्ट्राइक कर

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वाह ये तो उल्टी गंगा कैसे बहने लगी ? खैर सोशल मीडिया में नारायण मूर्ति के मूर्खतापूर्ण बयानों से Infosys की जो भद्द पिटी है और इनके शेयर जो धड़ाम हुए उसमें आखिरकार ये सुधार वाले कदम समझदारी की निशानी है। खैर देर आए दुरुस्त आए। परन्तु भारत सरकार बैंकर्स को #5DaysBanking देने में

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आज की स्ट्राइक असंवैधानिक तो नहीं पर पॉलिटिकल जरूर है। बैंकर्स के मुख्य मुद्दों से दूर पंगु हो चुकी लाल झंडे वाली यूनियनों का अपने अस्तित्व का अहसास कराने की एक नाकाम कोशिश। परन्तु उत्तर प्रदेश ग्रामीण बैंक प्रबंधन का ये पत्र उद्दंड, असंवैधानिक और गैर कानूनी है। इसकी कड़ी भाषा

Hemant (@united_for_love) 's Twitter Profile Photo

Status update #RTI on #5DaysBanking बैंकर्स को target देने हों तब तो सबसे आगे रहते हैं साहब, अब जब लाखों बैंकर्स के हित की बात पूछी है तो जवाब नहीं बन रहा साहब से। 21 June 2025 RTI requested for #5DaysBanking 19 Days passed no reply from DFS . बैंकर्स से targets पर

Hemant (@united_for_love) 's Twitter Profile Photo

बैंकर्स की यह हड़ताल और इसका मिला जुला असर इस बात का प्रमाण है कि बैंकर्स के असल मुद्दों को लेकर बैंकर्स के बड़े बड़े संगठन, जो केवल सदस्य संख्या के आधार पर बड़े हैं काम के अनुसार नहीं, उन संगठनों और IBA जैसे संस्थानों की आज के दौर में कोई प्रासंगिकता है ही नहीं। सबसे बड़े

Nitin Tyagi (@initintyagi) 's Twitter Profile Photo

Bank leaders keep publishing fake demands to justify today’s strike. Listen to their videos - not a single bank union name, no UFBU, no bank leader even visible. They’re not even talking about bank issues! Yet these so-called leaders are dragging bankers into a strike for

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हड़ताल या 20000, 00000000 बीस हज़ार करोड़ का घोटाला। 😱 एक मजदूर की एक दिन की औसत तनख्वाह यदि एक हज़ार भी मानी जाए जो सरकार/नियोक्ताओं को वर्कर को देनी नहीं पड़ेगी तो सरकार/नियोक्ताओं को सीधे तौर पर बीस हज़ार करोड़ रुपए की बचत/इस हड़ताल से हुई है। सरकार और नियोक्ताओं ने अपने

हड़ताल या 
20000, 00000000 बीस हज़ार करोड़ का घोटाला। 😱

एक मजदूर की एक दिन की औसत तनख्वाह यदि एक हज़ार भी मानी जाए जो सरकार/नियोक्ताओं को वर्कर को देनी नहीं पड़ेगी तो सरकार/नियोक्ताओं को सीधे तौर पर बीस हज़ार करोड़ रुपए की बचत/इस हड़ताल से हुई है। 
सरकार और नियोक्ताओं ने अपने
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बेशर्मी की भी हद होती है जरा गौर से पढ़िए । यह बात आज से नौ साल से भी अधिक पुरानी हो चुकी है जब अधिकारी संगठनों ने मुद्दा उठाया था कि अधिकारियों को अवकास के दिन भी काम पर बुलाया जाता है और शेष दिनों में देर तक काम लिया जाता है । इस पत्र के जरिए IBA ने उत्तर दिया था कि अधिकारी

बेशर्मी की भी हद होती है जरा गौर से पढ़िए । 

यह बात आज से नौ साल से भी अधिक पुरानी हो चुकी है जब अधिकारी संगठनों ने मुद्दा उठाया था कि अधिकारियों को अवकास के दिन भी काम पर बुलाया जाता है और शेष दिनों में देर तक काम लिया जाता है । इस पत्र के जरिए IBA  ने उत्तर दिया था  कि अधिकारी